人事代理

　　1、外商投资企业，乡镇企业，民营企业，私营企业，外国企业驻郑州、合肥、淮安代表机构，外地企业及驻郑州、合肥、淮安办事机构，各类个体工商户；

　　2、律师、会计、审计等社会中介机构，社会团体中的专业技术人员和管理人员；

　　3、国有企事业单位招收的见习（试聘）期内的高校、中专校毕业生，通过人才市场招聘的各类专业技术人员和管理人员，新建事业单位的工作人员；

　　4、国有企事业单位需要代理的在职、在聘专业技术人员和管理人员；

　　5、国家机关试用期内的工作人员；

　　6、辞职、辞退、解除聘用合同的专业技术人员和管理人员；辞职、辞退的机关工作人员；自主择业的军队转业干部、复员军人；自谋职业、待业的高校、中专校毕业生；

　　7、其他要求委托人事代理的单位和个人。

　　二、代理方法
 
       所有劳动何障事务代理对象，可实行单位代理，也可实行个人代理。单位代理可实行全员代理，也可实行部分代理。

　　三、代理内容

　　劳动保障事代理内容包括管理项目代理和服务项目代理。

　　（一）管理项目的劳动保障事务代理内容：

　　1、保管代理人员人事档案及人事关系，负责工龄计算，核准并记载档案工资，出具以档案为依据的证明材料等；

　　2、办理代理人员初聘专业技术职务任职资格的审查认定，晋升专业技术职务任职资格的申报和评审；

　　3、负责高校中专校毕业生试聘期管理和转正定级；

　　4、为代理单位聘用的专业技术人员和管理人员办理聘用合同鉴证；

　　5、负责代理单位和个人人事争议协调；

　　6、代办代理人员的养老、失业、生育、工伤、医疗等五大保险的缴纳，生育申请、报销，工伤鉴定、劳动能力评定、工伤费用审批，医疗保险的申请、报批等。

　　7、代缴住房公积金；

　　8、协助办理代理人员的退休手续；

　　9、代办代理人员伤病残鉴定的申报工作；

　　10、接转和管理代理人员中的中共党员、共青团员、工会会员关系。

　　11、劳动保障合同备案鉴证、劳动合同终止、就业证（就业优惠证）办理；

　　12、代发员工工资、代办工资手册备案、代办工效挂钩申报、代办职工退休手续等。

　　（二）服务项目的劳动保障事务代理：

　　1、代办各类专业技术人员和管理人员的引进、推荐和招聘服务；

　　2、提供人才借用服务；

　　3、提供项目建设人才配套服务；

　　4、提供高层次人才的担保代理业务；

　　5、提供人才培训、人才测评等服务；

　　6、提供人才资源配置策划，薪资水平调查等人事顾问服务；

　　7、提供人才信息服务；

　　8、协助推荐尚未落实单位的代理人员就业；

　　9、组织代理人员参加继续教育；

　　10、用人单位和个人要求代理的其他服务项目。

　　服务项目的代理，应由代理单位和个人提出申请，并办理委托代理手续。

　　四、代理程序

　　（一）单位办理劳动保障事务代理手续，应向本公司提交下列材料：

　　1、企业营业执照或事业单位法人登记证的复印件；

　　2、代理人员名单；

　　3、其他有关材料。

　　（二）个人办理劳动保障事务代理，应向本公司下列材料：

　　1、辞职、辞退、解聘人员应提交辞职、辞退、解聘等证明材料；

　　2、从事私营、个体的，应提交营业执照；

　　3、试聘期毕业生，应提交就业协议书、试聘合同书、派遣证和单位介绍信等材料；

　　4、普通院校自谋职业毕业生，应提交市毕业生分配办公室同意其自谋职业、保留派遣资格的材料；地方院校自谋职业毕业生，应提交毕业证、户口本和存档申请等材料；

　　5、自主择业的军队转业干部、复员军人，应提交有关部门审批的自主择业材料；

　　6、应聘到外地工作的，应提交聘用单位证明材料和聘用合同

　　本公司在核准人事代理的有关材料后，办理人事代理手续，并与代理单位或代理个人签订人事代理协议书。

　　五、其它服务

　　1、劳动合同管理：包括薪酬福利谈判、劳动合同签定、转正转职管理、纠纷处理等。

　　2、人事顾问：包括人力资源规划、薪酬福利计划、组织机构设置、规章管理制度、培训等人力资源相关事务文件的修改与审核，并与公司高层定期沟通。

　　六、收费标准

　　服务地区：不限

　　服务准则：优质、高效

　　服务期限：面谈

　　收费标准：根据单位人数、集散程度等因素确定。